公职人员也会被开除吗?虽说公务员岗位被开除的概率较低，但严重违纪或违法行为仍可能导致开除。开除是为了维护组织纪律和公信力，确保公务员队伍的廉洁高效，对于组织管理是必要的。下面是关于“如何开除公务员公职人员”的相关内容，一起来看看吧。
如何开除公务员公职人员
- 确定开除原因：首先，需要确定开除的原因。这通常需要调查和评估公务员的行为和表现，以确定是否符合开除的标准。
- 启动调查：一旦确定开除原因，需要启动调查程序。这通常需要成立一个专门的调查委员会，负责调查公务员的行为和表现。
- 收集证据：调查委员会需要收集相关证据，以支持开除的决定。这可能包括公务员的陈述、证人证言、文件记录等。
- 听取意见：在做出决定之前，调查委员会需要听取公务员的意见，并给予其机会为自己辩护。
- 做出决定：在听取意见后，调查委员会需要做出决定，确定是否开除公务员公职人员。这个决定通常是基于事实和证据的，并且需要遵守相关法律法规和规定。
需要注意的是，开除公务员公职人员是一项严肃的决定，需要遵循法律程序和规定，并确保公正、透明和合法。同时，需要充分考虑公务员的权益和福利，确保其合法权益得到保障。
开除公务员公职由哪个部门决定
开除公务员公职一般是由组织部门，人大或者党委会决定。
公务员，是指各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的相关公职人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。
公务员被开除的情形有哪些
- 长期以不正当理由吃空饷，或拒不执行单位的决定，经过正常手续后会被处分或直接开除。
- 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的。
- 在年度考核中，连续两年被确定为不称职的。
- 构成刑事犯罪，一定会被开除党籍、公职，甚至会给予刑事处罚。
- 滥用职权受贿，会被开除党籍、公职。
- 因酒驾被拘留，也会被开除党籍、公职。
- 在工作中连续两年绩效考核不合格，或违反规定、不能胜任本职工作等情形。
公务员开除后还能再录用吗
公务员开除后一般不能重新录用。
根据《中华人民共和国公务员法》规定，受到开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的劳动人事关系，且被开除的公务员原则上5年内不得重新考取公务员。同时，对造成不良影响，情节严重的，由原任机关予以辞退;对违纪违规招募的公务员，应当予以清退。因此，一般情况下，公务员一旦被开除，就意味着他们失去了再被录用的资格。
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